企业用人原则：“五用，五不重用”

五用（基本原则）

用品德好的人  |  用执行力强的人  |  用以团队为主的人  |  用善于学习的人  |  用勇担责任感的人

五不重用（择优原则）

不重用不熟悉业务的人  |  不重用不会做小事的人  |  不重用不服从大局的人  |  不重用不培养下属的人  |  不重用不善于变革的人